O coeficiente de variação é um indicador que mede a precisão e a dispersão relativa da estimativa da distribuição percentual das pessoas de 14 anos ou mais de idade ocupadas em situação de informalidade. Essa variável é relevante nas estatísticas oficiais, pois fornece uma compreensão sobre a variabilidade dos dados, permitindo avaliar a confiabilidade das estimativas relacionadas ao trabalho informal, que é um aspecto significativo da economia brasileira.

As aplicações do coeficiente de variação são diversas, especialmente em análises de mercado de trabalho e formulação de políticas públicas. Ele pode ser utilizado para identificar segmentos da população que apresentam maior ou menor estabilidade no emprego, o que pode influenciar decisões sobre intervenções sociais e econômicas.

Essa variável aparece em tabelas que tratam da força de trabalho, incluindo dados sobre pessoas de 14 anos ou mais de idade, tanto ocupadas quanto desocupadas, e suas respectivas taxas e níveis, segmentadas por diferentes características demográficas, como grupo de idade, cor ou raça, e nível de instrução.