O coeficiente de variação é um indicador que mede a precisão e a dispersão relativa das estimativas relacionadas à distribuição percentual das pessoas de 14 anos ou mais de idade na força de trabalho ampliada. Essa variável é fundamental nas estatísticas oficiais, pois permite avaliar a confiabilidade dos dados sobre a força de trabalho, contribuindo para a interpretação adequada das informações coletadas. Sua utilização é relevante em análises de mercado de trabalho, onde a compreensão da subutilização da força de trabalho é essencial para a formulação de políticas públicas voltadas para o emprego e a inclusão social.

O coeficiente de variação é aplicado em tabelas que tratam da força de trabalho ampliada, especialmente aquelas que segmentam a população por sexo e grupo de idade. Essas tabelas incluem informações sobre as diferentes medidas de subutilização da força de trabalho, permitindo uma análise mais detalhada das condições de emprego e das características demográficas da população. A presença dessa variável em múltiplas tabelas reforça sua importância na avaliação das dinâmicas do mercado de trabalho e na identificação de grupos mais vulneráveis.